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Artigos


No Salão de Embarque da Globalização
Escrito por Simone Costa Eriksson

... No mundo globalizado existem, aparentemente, dois grupos de pessoas, os que têm ‘experiência internacional’ e os que não têm. No entanto, não é bem assim...

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Cultural Insights on Brazil

...Do you control time or does time control you? The Brazilians’ lack of punctuality and their ‘ability’ to ignore time can drive foreigners crazy.


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The Brazilian way of saying 'No'

As a Brazilian working for the international community, I am very often asked 'why can Brazilians not be trusted?'. In general, when attempting to interpret any cultural behavior, the first and most advisable approach would be to avoid generalization, but what if it happens too often, especially, through the eyes of foreigners? In that case, the safest explanation must be based on well-known intercultural theories: the concepts of contextualization and communication style as well as the cultural meaning of trust.

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Diversidade Multicultural
Fonte de valor múltiplo para as empresas
Escrito por Werner K.P. Kugelmeier

Durante os anos 90, movimentos como a globalização e responsabilidade social ganharam espaço em velocidade e dimensão sem precedentes, enquanto um movimento de multiculturalismo ainda está muito aquém do seu potencial de oxigenar a educação corporativa; um paradoxo, uma vez que os dois primeiros movimentos poderiam se alimentar do último e vice-versa. Como cultura entendemos as crenças e comportamentos transmitidos de geração em geração, através do aprendizado. Um condicionamento que traz consigo o risco de atrofia biológica e miopia cultural; é como na agricultura: monocultura apodrece o solo.

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